Görsel: kadinyazilimci.com
Haberin İngilizcesi için tıklayın
TalentGrid’in yazılım sektöründe kadın çalışanların yerine yönelik hazırladığı rapora göre, Türkiye’de çalışan her 10 yazılımcıdan sadece biri kadın ve kadın yönetici yok denecek kadar az.
Rapor, Türkiye’de yazılım sektöründe çalışan kadınların erkeklere oranı, maaş beklentileri arasındaki farklılıklar ve kadınların yazılımda yöneldiği alanlar gibi pek çok konuya değiniyor.
esitlikadaletkadin.org'da yer alan habere göre, rapor, Türkiye’de yazılım sektöründe çalışanların yüzde 88.2’si erkeklerden oluşurken kadınların oranı ise yalnızca yüzde 11.8. Rapor aynı zamanda dünyanın geri kalanında da oranın benzer seviyede olduğunu vurguluyor.
Kadınlar startup’u riskli buluyor
Söz konusu yönetici kadrosunda olmak olduğunda ise yine kadın yöneticilerin erkeklere göre çok daha az olduğunu görülüyor. Raporda erken aşama ya da büyümekte olan startup’lara dahil olmak isteyen erkeklerin oranı yüzde 38.4 iken, kadınlarda bu oran yüzde 29.7 olarak karşımıza çıkıyor.
“Kadın temsilinin eksikliği kritik”
TalentGrid Kurucu Ortağı Ecem Korkmaz Gelal, raporun ön sözündeki yazısında “Günümüzde yaygın olan algının aksine, kadınlar tarihte bilgisayar programcılığının gelişmesinde öncü roller üstlendiler. Bilgisayar programcılığının öncülerinin çoğu kadın iken, bugün bilgisayar bilimlerinde kadın temsilinin eksikliği oldukça kritik bir konu” dedi.
(EMK)
