İTO: Hükümet Ya Emekli Maaşı Ya İş Diyor
İTO Yönetim Kurulu, "Düzenlemeyle 'ya emekli maaşı alın ya da çalışın' diyen Adalet ve Kalkınma Partisi (AKP) hükümeti, zaten ekonomik zorluklarla bunalan emeklileri daha büyük bir çaresizlikle karşı karşıya bırakacak" dedi.
Açıklamada, milletvekillerini kapsam dışı bırakan düzenlemenin Anayasaya aykırı olduğu da belirtildi.
Çalışan emekli hekimlerin oranı yüzde 73
Sağlık ve sosyal güvenlik alanına ilişkin en temel haklarda kısıntıyı ön gören düzenlemelerin Uluslar arası Para Fonu'nun (IMF) dayatmaları doğrultusunda şekillendiğini belirten İTO, bu uygulamadan en çok etkilenecek meslek gruplarından birinin de hekimler olduğunu belirtti.
İTO Emekli Hekimler Komisyonu'nun 14 Mart 2004'te açıkladığı anket sonuçlarına göre, çalışan emekli hekimlerin oranı yüzde yüzde 73'lere varıyor ve bunların yüzde 60'ı ekonomik nedenlerle çalıştığını belirtiyor.
"Bağ-Kur emeklisi bir doktorun 360 YTL, SSK emeklisi bayan doktorun 400 YTL, erkek doktorun 460 YTL, Emekli Sandığı emeklisinin 850 YTL, emekli maaşı aldığını" açıklayan Yönetim Kurulu, kanun gereğince çalıştıkları işe devam edenlerin maaşların otomatik olarak kesileceğini hatırlattı.
Açıklamada, "Böyle bir uygulama kazanılmış hakların gasp edilmesi anlamına gelir" denildi.
Yasa ne getiriyor?
Yasal düzenlemeye göre emekliler, genel bütçeye dahil daireler, katma bütçeli idareler, döner sermayeler, fonlar, belediyeler ve il özel idareleri tarafından kurulan birlik ve işletmeler, sosyal güvenlik kurumları, bütçeden yardım alan kuruluşlar ile özel kanunla kurulmuş diğer kamu, kurum, kurul ve kuruluşları, kamu iktisadi teşebbüsleri ve bunların bağlı oldukları ortaklıkları ile müessese ve işletmelerinde ve sermayesinin yüzde 50'sinden fazlası kamuya ait olan diğer ortaklıklarda çalıştıkları takdirde ya emekli maaşlarından feragat edecekler ya da işten ayrılacaklar.
Uygulamayla emekli ya da emekli/çalışanlardan elde edilecek maaş kesintisiyle bütçeye katkı sağlanması hedefleniyor. Yasal düzenleme, milletvekillerini uygulamaya dahil etmiyor. (GS/BB)