2821 sayılı sendikalar kanunu etiketli haberler

Yeni Kanun genelde yürürlükten kaldırılan iki yasanın ruhunu ve neredeyse sözel ifadesini aynen koruyor; yasalaşma sürecinde yapılan değişikliklerle birlikte yeniden düzenlenmiş olmayı anlamsızlaştırıyor.

Toplu İş İlişkileri Kanun Tasarısı'nda örgütlenme özgürlüğü, işkolu barajı, tek sendika zorunluluğu, sendikaya üyelik, genel, siyasi ve dayanışma ve hak grevleri, grev yasakları, grev ertelemesi, işçi ve sendikacı hakları...