Baro Sana Diyoruz, Akademi, Medya, Yargı Siz de Duyun...

Geçen haftanın en çok konuşulan köşe yazılarından biri de avukat-yazar Nurcan Kaya'nın Artı Gerçek’teki köşe yazısıydı.

Kaya, yazısında baro yönetimlerindeki kadın temsiline dikkat çekiyor ve Türkiye Barolar Birliği’nin web sitesindeki bilgiye dayandırdığı yazısında Barolar Birliği’nin 10 kişiden oluşan yönetim kurulundaki kadın sayısının sadece üç olduğunu söylüyor. 

“Yani başkanı da dahil ederseniz 11 kişilik yönetim kurulu üyesinden yalnızca 3’ü kadın. 80 barodan yalnızca 6’sının başkanı kadın. Evet yanlış duymadınız. Üyelerinin yaklaşık olarak yarısı kadın olan baroların yalnızca yüzde 7’sinin başkanı kadın. Yönetim kurullarında da genel olarak, çok şanslıysak, 10 kişiden 3’ü kadın”

TIKLAYIN – Nurcan Kaya’nın yazısının tamamını okuyun

Duyumlarıma göre Kaya’nın yazısında açıkladığı gerçekler, baro başkanlarınca “Bize operasyon yapıyorlar” diye karşılık bulmuş.

E barolar öyle de diğer alanlar çok mu farklı? 

Üniversitelerin rektörleri, yargı ve medyada kadın temsili hangi boyutta? Söz edebileceğimiz bir kadın temsili var mı yoksa tam bir kadın temsiliyetsizliğinden mi söz edeceğiz?

Yüksek Öğretim Kurulu ile Hakimler ve Savcılar Kurulu'nun online adreslerine, medyanın künyesine kısa bir tarama yaptığımızda, yönetimlerde kadın temsiline dair fikir ediniyoruz.

Rektörlerin 175'i erkek, 18'i kadın 

Üniversitelerimizin rektörlerine bakalım...

Türkiye’deki 130 devlet üniversitesinin 122’sinde erkek rektör, altısında kadın rektör var. İki devlet üniversitesine henüz rektör atanmamış. 

Vakıf üniversitelerinde de durum pek parlak değil. Toplam 69 vakıf üniversitesinin 53’ünde erkek, 12’sinde kadın rektörler var. Dört vakıf üniversitesine ise henüz rektör atanmamış.

Toplamda, üniversitelerin 175'ini erkek, 18'ini kadın rektörler yönetiyor. 

AYM üyelerinin tamamı erkek 

Peki yargı..

Anayasa Mahkemesi’nde iki başkan vekili görünüyor, ikisi de erkek. Şaşırdık mı? 

Belki üyeler arasında kadınlar vardır.. 

AYM üyelerinin tamamı da erkek. 13 üye var.  Dayanamadım, Yargıtay’a da baktım. Birinci Başkan İsmail Rüştü Cirit. Yargıtay Cumhuriyet Başsavcısı da pek şaşırmayacağınız gibi Mehmet Akarca.

Şansımı zorlayıp başkanvekillerine bakıyorum. Sonuçiki başkan vekili de erkek..

Belli, HSK’de de durum aynı. Kamu hiyerarşisinde kadının temsili en azından on dakikalık bir tarama ile bu sonucu gösteriyor.  

Medya

Boşa dememişler “İğneyi kendine çuvaldızı başkasına batır” diye..

Medyadaki kadın temsili en üst düzeyde; her gazetenin künyesinde en az beş kadın yer alıyor.

Gazetelerin büyük bir kısmı eş genel yayın yönetmenlik sistemine geçmiş ve hemen hepsinde kadınlar genel yayın yönetmeni.

Evet bunu söylemeyi çok isterdim. Ancak, mevcut bilgiler bunun tam tersini söylüyor. 

Önce, bianet/İPS İletişim  Vakfı'na bakalım....

İPS İletişim Vakfı

 Ertuğrul Kürkçü, Füsun Özbilgen, Nadire Mater, Şahika Yüksel, Tuğrul Eryılmaz

BİA/ bianet/ Atölye BİA yönetim

Demet Bilge Erkasap, Evren Gönül, Nadire Mater, Öznur Subaşı. 

Kadın % 75

Erkek % 25

Tüm çalışanlar

Kadın % 70

Erkek %30

bianet (TR, Kurdi, Eng)

Kadın % 69,2

Erkek  % 30,7

Biz, kadın çalışan sayımızla çıtayı bir hayli yükselten bir ekip olsak da medyanın genelindeki durum, akademi ve yargıdaki ile benzer. 

Hürriyet, Milliyet, Yeni Şafak, Akşam, Sabah, Güneş, Posta, Birgün, Yeniyaşam, Evrensel, Sözcü, Türkiye, Birgün... Basılı gazetelerin künyelerindeki kadın erkek sayısına göz atalım..

11 gazetenin internet yayını künyede kadın erkek sayısı (Evrensel - Yeni Yaşam hariç)

Basılı ve İnternet Yayınlarında Toplam Kadın Erkek Sayısı

Evrensel ve Yeni Yaşam gazetelerinin internet sitelerinin ayrıca künyeleri bulunmuyor.

TIKLAYIN - TGS'den Cinsiyet Eşitliği Rehberi: Cinsiyetçiliği Yok Sayma

İnternet yayınına ayrı künye oluşturan yayınlarda durum şöyle:                                                                                                            

Basılı gazetelerde künye durumu 

Sayılar bize diyor ki; gazete künyelerinde yer alan bilgilere göre genel yayın yönetmeni yazı işleri müdürü, sorumlu yazı işleri gibi alanlarda kadın sayısı yok denecek kadar az. 

İyi haber; kadınlar internet medyasında daha çok sorumlu pozisyonlarda bulunuyor.

Kötü haber; kadınlar künyelerde yer alan bilgilere göre en çok reklam ve magazin bölümlerinde istihdam ediliyor. Yani kadınlar kendi potansiyeleri ile ilgili alanlara değil, cinsiyetlerine göre sınırlandırılmış alanlara sıkıştırılıyor. 

Medyada ve tüm alanlarda toplumsal cinsiyet eşitsizliğinin olmadığı yeni bir başlangıcın olması dileği ile..

(EMK)